Chargé(e) de projets R&D
Filière :
Mener des projets de création de nouvelles matières en fonction, ou non, d'un cahier des charges client. Rechercher, organiser et animer les ressources pour la réalisation de nouvelles matières, nouveaux produits, ou nouveaux procédés de fabrication.
Coordination des compétences dans le cadre d'une réponse à un appel d'offres ; Addition de compétences dans le cadre d'un projet ; Capacité à travailler en réseau. La pratique de l'anglais est exigée.
- Formuler des propositions sur les matières, accessoires, coloris et procédés techniques envisagés
- Formaliser des argumentaires / fiches produits / nouvelle collection ou nouveau concept
- Formaliser les spécifications dans des appels d'offres, cahier des charges, ou bons de commande
- Proposer, planifier et évaluer les essais et projets R&D
- Négocier des collaborations techniques
- Evaluer le potentiel des nouvelles matières et des nouveaux procédés
- Définir les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en œuvre
- Formaliser des argumentaires / fiches produits / nouvelle collection ou nouveau concept
- Formaliser les spécifications dans des appels d'offres, cahier des charges, ou bons de commande
- Proposer, planifier et évaluer les essais et projets R&D
- Négocier des collaborations techniques
- Evaluer le potentiel des nouvelles matières et des nouveaux procédés
- Définir les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en œuvre
Dans les petites et moyennes entreprises, le chargé de projets R&D peut être seul. Il devient alors l'interface incontournable entre le bureau d'études, la production et le chef de produit. Dans les entreprises de taille très importante, il peut travailler dans un véritable département R&D, sous la responsabilité d'un ou plusieurs chefs de projet, ou d'un responsable R&D, chacun ayant la responsabilité d'une partie seulement d'un projet spécifique. Le rattachement fonctionnel peut dépendre du département auquel le projet est attaché. Selon l'organisation interne de l'entreprise, il peut aussi n'avoir aucun lien de hiérarchie avec les collaborateurs de son projet.
- Recherche de nouveaux produits ou process
- Formalisation des spécifications techniques pour les prototypes ou échantillons
- Mise au point des échantillons et tests de contrôle
- Essais sur de nouveaux produits ou procédés
- Suivi des indicateurs qualité (analyse, correction, amélioration)
- Etude de faisabilité
- Formalisation des spécifications techniques pour les prototypes ou échantillons
- Mise au point des échantillons et tests de contrôle
- Essais sur de nouveaux produits ou procédés
- Suivi des indicateurs qualité (analyse, correction, amélioration)
- Etude de faisabilité
- Méthodes et techniques de conduite de projet
- Processus global de production
- Techniques de négociation
- Outils de mesure et de contrôle
- Résistance des matériaux
- Techniques de fabrication des chaussures
- Process de fabrication des chaussures
- Ajustement et réglages des machines utilisées
- Matières premières cuirs (types de peaux, caractéristiques, qualité…)
- Processus global de production
- Techniques de négociation
- Outils de mesure et de contrôle
- Résistance des matériaux
- Techniques de fabrication des chaussures
- Process de fabrication des chaussures
- Ajustement et réglages des machines utilisées
- Matières premières cuirs (types de peaux, caractéristiques, qualité…)